XX公司借调人员管理办法第一章总则第一条为加强X公司向上级单位、政府机关相关单位的外部借调人员、市水务集团内部及二级企业单位间内部借调人员的管理，进一步规范借调人员的工作行为，明确借调人员的劳动关系、人事管理、薪酬福利、绩效考核等标准，确保各项工作能顺利开展，特制定本办法。
第二条适用范围本办法适用于集团外部借调人员、集团内部及二级企业之间内部借调人员的管理，具体包括：1.市水务集团及属下各级企业向上级单位、政府机关相关单位的外部借调人员；2.市水务集团本部职能部门之间内部借调人员；3.市水务集团本部与二级企业单位之间内部借调人员；4.二级企业之间内部借调人员。
第三条管理职责市水务集团党群人事部为借调人员的主要管理部门，负责借调人员的甄选、派出以及相关制度的拟定、调整工作。
借调人员所属部门及单位协助市水务集团党群人事部做好相关人员的归口管理工作。
第二章借调人员相关管理规定
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