干部教育培训当注重“输出方式”为政之要，莫先于用人，而用人的前提是先培养人。
干部教育培训作为建设高素质干部队伍的先导性、基础性、战略性工程，已然成为培育干部的重要手段。
干部教育培训实际上就是知识的输出和接收的过程，输出方式的好坏直接决定了课程的质量和效果，教学过程要根据培训内容选择“输出方式”，进而激发参训对象学习热情，切实增强培训实效。
理论培训要“倾情输出”。
思想是行动的先导，认识是行动的动力。
党的理论教育培训是干部教育培训的根本，首先要将强化理论武装作为各类培训的“首课”，重点围绕中国特色社会主义理论体系进行，同时加强习近平新时代中国特色社会主义思想的教育学习，不断加强党员干部的思想淬炼，实现筑牢思想根基。
要想理论学习培训能够触及灵魂、触及根本，就要坚持“倾情输出”原则，要在情感上充分认同中国特色社会主义理论体系的历史性、正确性和价值性，提升站位讲好思政课，在备课、授课、结课等环节认真思考，通过灵活、生动的方式，增强学员的“代入感”“亲临感”“参与感”，实现党的创新理论武装入脑又入心。
精准培训要“靶向输出”。
没有全党大学习，没有干部大培训，就没有事业大发展，干部教育培训要增强系统性、针对性、有效性，推动“供给平衡”，保证相关培训真正满足组织需求、岗位需求、干部需求。
干部教育培训一般包括思想理论类、党性
预览阅读已结束，若您需要全文或代笔。
请点击👉 mooonya 👈联系老师