湖南省统筹推进“国培”项目提质增效近年来,湖南省积极对接基础教育扩优提质需求,创新实施“国培”项目,积极推进精准培训,助力建设专业化教师队伍,取得明显成效。
202x年,湖南“国培计划”中西部骨干项目被教育部确定为优秀;湖南经验作为全国两个优秀典型之一在202x年教育部国培推进专项会议上推介。
高站位谋划,抓好“国培”项目设计。
按照“宏观统筹、需求对接、分层分类、分段分科、递进发展”的思路,科学规划设置省、市、县培训项目,分级负责,分类实施,充分调动市州、县区和学校的主动性与积极性。
一是重“双名”、带全局。
对标教育部“双名计划”要求,创新实施湖南省“双名计划”,每三年遴选培养100名省级名师名校长,带动培养1000名卓越教师校长,滚动培训10000名以上市县青年骨干教师校长。
省级新增1120万教师培训经费用于“双名计划”工作室建设,统筹设立培训项目,示范带动全省教师培训高质量发展。
二是强市县、优生态。
从202x年开始,将国培资金的近70%下沉到市县,并将国培项目规划与实施权限下放到市州,强化市州对于本级项目和项目县管理、评价主体责任,省级重点对市州教育局进行质量监管与绩效评估,着力提升市县“造血”“活血”功能,打造区域教师培训新生态。
三是促校本、建常态。
指导与督促市县将国培
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