国企党委202x年度选人用人工作专题报告

　　国企党委202x年度选人用人工作专题报告202x年，公司党委坚定以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的二十大精神和习近平总书记在中央人才工作会议上的重要讲话精神，坚持“对党忠诚、勇于创新、治企有方、兴企有为、清正廉洁”的国有企业好干部职工标准，落实党管干部、党管人才原则，着眼公司发展大局，紧紧围绕建设忠诚干净担当的高素质干部职工队伍，进一步提高干部职工选拔任用工作的科学化、民主化、规范化水平，一批理想信念坚定、企业发展急需、工作成绩突出的优秀干部职工得到提拔或按期转正，为公司高质量发展提供了坚强组织保障和人才支撑。

　　一、基本情况(一)干部选任、交流和退出等情况202x年，公司新提拔任用中层干部X人，其中正科X人，副科X人，X岁以下年轻于部占比X%,均为本科及以上学历。

　　按期转正中层干部X人，推动干部交流轮岗X人，不胜任退出X人，免职X人。

　　当前，公司内设职能部门X个，中层干部共计X人，干部队伍结构和规模基本满足公司发展需要。

　　(二)人才引进情况202x年，公司共招聘及引进人才X人，其中本科及以上X人（研究生X人），占比X%,持有X职业资格证书X本，申报X职称X人。

　　当前，公司于部职工共计X人。