区人社局关于化解企业用工难题工作措施汇报随着经济回暖向好，Xx区部分企业订单大幅上升，用工需求持续快速增长，招工难度加大，用工短缺成为了制约我区部分企业发展的瓶颈。
为此，XX区人力资源和社会保障局高度重视，积极调研，主动出击，迅速行动，采取多项措施，及时化解企业用工难题。
一是深入调查摸底，把握我区的企业用工现状。
开展了“企业用工走访”活动，摸清全区企业所需工种、人数、工资待遇等情况。
全局x个工作小组，共走访企业x家，掌了区内纺织轻工、机械制造、医药化工等行业的用工情况，初步测算全区用工缺口在x人左右，缺口岗位主要集中在密集型传统行业，大部分为熟练工、技术工。
同时依托社区对求职人员进行摸底调查，登记造册。
积极发挥区人力资源市场作用，建立用工信息库、求职人员信息库，以7天作为一个周期，及时发布、更新供求信息。
1-8月份，发布供求信息x条。
二是搭建交流平台，提供对接服务。
以开展“春风行动”为契机，抓住了春节后人员流动大、农民工返乡谋工作的有利时机，搭建起交流平台，为供求双方提供对接服务。
先后在城区、高里镇、朱里镇、区人力资源市场召开专场招聘会X场，共有x家企业参会，X余名求职者进场应聘，达成就业意向x个。
发放“春风卡”X余份，向求职者介绍了求职就业信息、维权注意事项等
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